_____________________________________________
(наименование организации)
ПРИКАЗ N ____
(о штрафах) на предприятии
В связи с нарушением трудовой дисциплины ______________________________ (должность, Ф.И.О.) "___"________ ____ г., выразившегося в ___________________, приказываю:
1. Депремировать (оштрафовать) за нарушение трудовой дисциплины _________________________ (должность, Ф.И.О.) и удержать из заработной платы ___________% должностного
оклада (или: ___________ (____________________) рублей).
2. Начальнику отдела кадров ____________________ ознакомить под роспись ____________________ (должность, Ф.И.О.) с настоящим приказом в течение 3-х дней с момента его издания.
Основания:
1. Положение об оплате труда ________________________________.
2. Служебная записка руководителя начальника отдела кадров.
3. Объяснительная записка _________________________________ (должность, Ф.И.О.).
___________________/____________________
(подпись, Ф.И.О.)
